Wie wir vorgehen.
Erfolge messen und kommunizieren.
Die in der Analyse- und Konzeptphase ermittelten Ist- und Sollwerte für Schlüsselparameter sind die Grundlage der Erfolgsmessung.
Anhand dieser Werte wird der Verbesserungserfolg gemessen und in Relation gesetzt zu den damit verbundenen Aufwendungen. Hierbei und bei der abschließenden Gesamtbewertung des Prozessablaufes stehen wir an Ihrer Seite.
Die offene Kommunikation — auch von Teilergebnissen — erhöht die Bereitschaft selbst skeptischer Mitarbeiter zur Umsetzung und aktiven Stützung der Verbesserungsprozesse. Der erreichte und messbare Erfolg wird somit der Erfolg der Mitarbeiter.
Was wir noch für Sie tun können.